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ポテンシャル採用

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#採用広報

エンジニア職希望の学生インターンを募集します!(エンジニアコース)

インターネット広告業界は2022年も市場拡大を続け、私たちGMOアドパートナーズもエージェンシー事業、メディア・アドテク事業ともに事業拡大を続けています。 今回、GMOアドパートナーズの主要連結会社であるGMOアドマーケティングで、学生のうちから幅広い開発業務・インターネット広告業界へ挑戦したい学生の皆さんのために、実務を学べる就業型インターンシップをご用意しました。 |就業型インターンシップとは今回のインターンシップでは、GMOアドマーケティングの開発本部で業務をおこな

【25卒・26卒】インターン生募集します!(ビジネスコース)

インターネット広告業界は2022年も市場拡大を続け、私たちGMOアドパートナーズもエージェンシー事業、メディア・アドテク事業ともに事業拡大を続けています。 今回、GMOアドパートナーズの主要連結会社であるGMOアドマーケティングで、学生のうちからインターネット広告業界へ挑戦したい学生の皆さんのために、実務を学べる就業型インターンシップをご用意しました。 |就業型インターンシップとは今回のインターンシップでは、GMOアドマーケティングの広告事業を牽引する部署で業務をおこなっ

【24卒・25卒】社長直下の部署で実務を学びたい学生募集

インターネット広告業界は2022年も大きく市場拡大を続け、私たちGMOアドパートナーズもエージェンシー事業、メディア・アドテク事業ともに事業拡大を続けています。 今回、GMOアドパートナーズでは、学生のうちからインターネット広告業界へ挑戦したい学生の皆さんのために、実務を学べる就業型インターンシップをご用意しました。 GMOアドパートナーズの主要連結会社であるGMOアドマーケティングにて就業いただきます。 ぜひこの挑戦の機会に多くのご応募をお待ちしております! |就業型

【新卒採用Q&A】会社説明会でよくある質問~採用担当が答えます!

SHIBUYA AD CAMPについてQ1. インターンシップは何名参加できますか? 少人数で密にコミュニケーションを取りながら進められるよう、15名を予定しております。 Q2. インターンシップへは2日間とも参加しなくてはいけないでしょうか? DAY1・DAY2でひとつのプログラムとなっているため、2日間とも参加できる方にご応募をお願いしております。途中退席も不可となりますのでご注意ください。 Q3. インターンシップの選考ではどのような基準で学生を見ていますか?

2DAYインターンシップ申込開始(2022年2月開催)

新卒採用2022で好評だった2DAYインターンシップ『SHIBUYA AD CAMP』。 今年はさらにパワーアップした、学びの多いプログラムをご用意しています。 GMOアドパートナーズの主力事業であるインターネット広告事業。 主要連結会社の中でも、国内大手企業のあらゆる広告運用を担っているのが「GMO NIKKO株式会社」です。 今回のインターンシップを通じて体験していただくのは、私たちGMO NIKKOが広告をつくるうえで大切にしているコミュニケーションプランニングです

カジュアル面談を受ける前に知ってほしい3つのこと

GMOアドパートナーズでは選考過程の中に「カジュアル面談」をご案内する場合があります。 選考過程において面談を取り入れている企業は多くありますが、「カジュアル面談」といってもそれぞれ定義が異なるため、どのような意図で面談を設定されているか疑問を持たれる方も多いと感じています。 実際に、私たちも「面談は選考に含まれますか?」「面談までに何を用意したら良いですか?」と質問をいただくことがあります。 今回は、私たちGMOアドパートナーズがカジュアル面談で叶えたい3つのことについ

採用担当が振り返る新卒採用2022~私たちの想い~

新型ウイルスの感染拡大によって、オンラインでの就職活動が中心となった2022年における新卒採用。私たちの会社や仕事について学生の皆さんに理解を深めていただけるよう、noteでの情報発信、採用イベント、インターンシップなどを企画し、オンラインを駆使しながら採用活動をおこないました。 今回は、新たなチャレンジも多かった2022年度 新卒採用について振り返りたいと思います。 2022年度 採用活動について 2021年7月末より、GMOアドパートナーズでは新卒採用をスタートしま

【最新情報】2022年 採用イベントまとめ

はじめにGMOアドパートナーズにご入社いただく採用方法は、こちらの3つです。 ① 新卒採用(No.1&STEAM人財採用) 対象は2023年3月に卒業見込みの新規学卒者の方です。新規事業立案や次世代サービスの実現など、将来の経営戦略リーダー候補として、各プロジェクトをリードしていただける方を募集します。 ② ポテンシャル採用 インターネット広告事業でスペシャリストを目指す方を、ビジネスコース、Webディレクターコース、アートディレクターコースなどコース別にて採用いたし

【レポート】選抜型インターンシップGATE!WEB広告を深く学ぶ4日間のプログラムを公開

2021年1月~3月、2022年度新卒採用における学生の皆さんを対象とした選抜型インターンシップを開催しました。1st Stage、2nd Stage、Final Stageと3つのステージで構成された選抜型インターンシップ『GATE』。現場社員だけでなく、GMOアドパートナーズ連結会社であるGMO NIKKOの代表取締役社長、役員も参加し、大盛況の全プログラムをご紹介します! 選抜型インターンシップ『GATE』とは? 【インターンシップ概要】 タイトル:選抜型インターン

【新卒採用Q&A】学生からのよくある質問~採用担当が答えます!

GMOアドパートナーズでは本noteでの情報発信をはじめ、採用イベントやインターンシップなど、私たちの会社や仕事について学生の皆さんに理解を深めていただく機会を多数ご用意しております。 2022新卒採用におけるインターンシップ、トークイベントなどを通じて学生の皆さんから多くのご応募をいただいております。 誠にありがとうございます。 今回は学生の皆さんからよくいただく質問をまとめてみました。ぜひご覧ください。 会社説明会・応募について ー会社説明会の抽選に漏れてしまいました

Web広告代理店の仕事を体験!2日間にわたるプログラムの全貌を大公開

GMOアドパートナーズでは、22新卒の学生の皆さんに向けたインターンシップをオンラインで開催しています。今回は、2020年9月17日・24日の2日間にわたって実施したインターンシップの内容をお届けします! 初のオンライン開催ということもあり、プログラムを一新し実施した今回のインターンシップ。そのプログラムの全貌を、レポートしたいと思います! インターンシップ実施の目的本インターンシップは、インターネット業界・広告業界をに興味を持つ学生の皆さんにとって、業界理解のきっかけと

【22新卒】10/27(火)20代若手リーダーが語るオンラインイベント開催!

2022年度 新卒採用における学生の皆さんを対象とした会社説明会&トークイベントを開催します。 今回は、GMOアドパートナーズの連結会社であるGMOアドマーケティングでメディア・アドテクノロジー事業の「営業職」として活躍する若手リーダーが登壇します。 実際に活躍しているメンバーが、事業や仕事内容について赤裸々にお話します。当日はチャット機能を使って気軽に質問いただける質問タイムも用意しておりますのでお楽しみに! 説明会へのお申し込みはこちら |イベント概要 タイトル:

新卒入社後にしっかり成長していける、入社後フォローアップ制度

GMOアドパートナーズでは働く仲間の成長と活躍をサポートするために、さまざまな取り組みをおこなっています。今回は新卒入社したパートナー(社員)に用意している、入社後フォローアップ制度「ともにはしろう」についてご紹介します! 私たちGMOアドパートナーズは企業理念に「ともにつくろう」を掲げ、連結グループ4社、約750人のパートナーとともに、これからの時代に必要とされる新しい総合インターネット広告・メディア企業を目指し挑戦を続けています。 私たちが入社後フォローアップに力

選考前にご覧ください!GMOアドパートナーズを徹底ガイド

まずはじめに |GMOアドパートナーズ会社紹介 GMOアドパートナーズの企業理念や代表メッセージ、数字で見るGMOアドパートナーズなど、会社概要をまとめた会社紹介資料となっています。 読みやすく分かりやすい内容となっておりますので、選考前にぜひご覧ください。 |Top Message GMOアドパートナーズ 代表取締役 橋口 誠 GMOアドパートナーズにご興味を持っていただいた皆さんに向けて、役員よりメッセージをお届けしておりますのでぜひご覧ください。 |GMOア